Erfolg macht Spaß!

HR Manager (m/w/d) - Recruiting & Projekte


Info

Human Resources heißt bei Pixum People Experience (PX). Warum? Mit unserer Interpretation von HR möchten wir für die Mitarbeitenden ein positives Erlebnis schaffen. Prozesse & Standards in den Bereichen Legal & Recruiting sind die Basis einer jeden Personalabteilung. Diese sind wichtig, das klingt aber auch etwas verstaubt!? Genau, hinter PX steckt noch viel mehr: ein partnerschaftliches Modell mit den Fachbereichen und eine gemeinsame Weiterentwicklung von Unternehmenskultur, People Development & Leadership. Wir freuen uns darauf, wenn du hier ins Spiel kommst & unser vierköpfiges Team ergänzt!


Das sind deine Aufgaben

  • RECRUITING - 50% deiner Zeit bist du Recruiter*. Du unterstützt und berätst die Hiring Manager* im End-to-End Prozess von Erstellung des Anforderungsprofils & der Stellenanzeige über den Auswahlprozess bis hin zur Vertragsunterschrift.
  • PX PARTNER* - als eine Art (Mini) HR Business Partner* arbeitest du eng mit den Führungskräften zusammen. Du bist stets up-to-date über die Entwicklungen in den Teams, stehst beratend zur Seite und moderierst Workshops und Retros.
  • PROJECTS - Neben deiner operativen Rolle arbeitest du an strategischen Projekten zur Weiterentwicklung von PX. Welche das sein könnten? Verschaffe dir einen Überblick im Onboarding und schlage uns etwas für unsere Road-Map vor.
  • KPIs - Du arbeitest mit Kennzahlen, um die Performance deiner Recruiting-Aktivitäten zu tracken, dich stetig zu verbessern und deinen Erfolg transparent zu machen.
  • OTHER HR TOPICS - Du bringst dich bei der Optimierung von unseren Prozessen & Standards ein. Jeder im Team übernimmt gängige/alltägliche HR Admin Themen, auch wenn das nicht der spannendste Teil ist #gehörteinfachdazu.

Das bringst du mit

  • TALENT ACQUISITION - Du brennst für das Recruiting und setzt dich mit viel Leidenschaft dafür ein, die besten Talente zu gewinnen. Bestenfalls kennst du schon Herausforderungen aus dem E-Commerce Business.
  • ACTIVE SOURCING - 'XING Talentmanager' OR 'LinkedIn Recruiter' AND 'Boolesche Operatoren' NOT Boule NOT Boccia NOT '0815 Copy-Paste-Ansprache-Texte'.
  • PROJECT MANAGEMENT - Bestenfalls hast du bereits eigene HR-Projekte geleitet oder vergleichbare Vorerfahrungen gesammelt.
  • HR KNOW-HOW - Du bringst fundiertes HR Wissen mit, entweder aus deinem Studium/Ausbildung oder aus praktischen Erfahrungen.
  • COMMUNICATION - Deine Kommunikationsstärke zahlt sich neben dem Recruiting insbesondere in der Moderation von Meetings, Workshops oder in Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden aus.
  • MOTIVATION - Du liebst was du tust und kannst mit deinem Enthusiasmus und deiner Kreativität andere mitreißen. Mit deiner Hands-On-Mentalität packst du neue Aufgaben oder Projekte gerne als Erste* an.

Das erwartet dich bei uns

  • Modernes Office in Köln-Rodenkirchen und Mobile Work Möglichkeiten.
  • Weiterbildungen, flache Hierarchien, Mut und Vertrauen für neue Wege und positive Fehlerkultur.
  • Regelmäßige Teamevents, Company-Grillen auf der Dachterrasse oder Mystery-Events per Zufallsgenerator mit Kollegen:innen anderer Teams.
  • Offene Feedbackkultur: auf Augenhöhe, respektvoll, ehrlich & direkt.
  • Agile Arbeitsmethoden und Freiraum für Innovationen.
  • Täglich kostenloses Frühstück mit frischen Brötchen, Obst und Siebträger-Espressomaschinen.
  • Pizza-Ofen und Hello Fresh Kühlschrank im Office sowie eine fußläufig erreichbare Fremd-Kantine.
  • Förderung von Gesundheit und Nachhaltigkeit (Job-Rad, Stay Healthy Aktionen).

Bitte schicke uns deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Starttermin an bewerbung@pixum.com oder fülle das nachfolgende Bewerbungsformular aus.

*Wir sind ein multikulturelles Unternehmen und unsere Stellenausschreibungen richten sich nach dem AGG an alle Qualifizierten unabhängig von deren ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuellen Identität.
** Pixum wurde 2018 als 'Great Place To Work' ausgezeichnet. Mehr Info findest Du hier.

Bewerbungsformular

Pixum Unternehmenskultur

Onboarding

  • intensive & strukturierte Einarbeitung
  • fachspezifische Onboarding-Schulungen
  • persönliche Betreuung durch einen Paten

Kultur

  • 170 Mitarbeiter:innen aus über 20 Nationen
  • wir duzen uns
  • agile Arbeitsmethoden
  • gemeinsame Freizeitaktivitäten, z.B. Lauftreff
  • Kulturrat

Büro

  • modernste Arbeitsplätze & Arbeitsmittel
  • Open-Space Konzept
  • Rückzugsmöglichkeiten
  • mehrere Bistros mit Siebträger-Kaffeemaschinen und weiteren Getränken

Weiterentwicklung

  • interne & externe Seminare
  • Besuch von Veranstaltungen & Messen
  • Mitarbeitende schulen Mitarbeitende

Gesundheit

  • betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitstage
  • Bike-Leasing Angebote

Events

  • Sommerfest & Weihnachtsfeier
  • regelmäßige Teamevents
  • firmenweite Projekttage, z.B. Innovation Day
  • Fun-Areas mit Playstation, Kicker, Carrerabahn und Laufband

Mehr über uns

Pixum kennenlernen

Mehr zu unserem Unternehmen, unseren Werten und dem Pixum Management findest du hier.

Pixum zählt zu den besten Arbeitgebern Deutschlands

Pixum und artboxONE zählen zu den besten Arbeitgebern Deutschlands. So lautet die Bewertung des unabhängigen Instituts Great Place to Work® in 2018.

Kontakt

Nadina Cuturic

People Experience Manager


jobs@pixum.com
Telefon 02236 886-2400

Susanna Biermann

People Experience Manager


jobs@pixum.com
Telefon 02236 886-2400

Pixum - Diginet GmbH & Co. KG
Industriestr. 161 - 50999 Köln - Deutschland

Unsere Räumlichkeiten befinden sich auf dem Gelände des Businesspark Rodenkirchen.